Nos termos do Código do Trabalho, uma empresa que admita ao seu serviço um trabalhador estudante deve:

Resposta certa: A — Adotar um horário de trabalho específico ajustável à frequência das aulas ou, não sendo possível, conceder-lhe dispensa de trabalho para a sua frequência

Porque é a A?

O horário do trabalhador-estudante ajusta-se às aulas; se não for possível, tem dispensa de trabalho para as frequentar, sem perder direitos (art. 90.º do Código do Trabalho).